当前，OYO中国的总房间数超过了5万。
铅笔道8月10日讯，根据Tech星球报道，距离6月裁员仅过去了一个多月，OYO已开始“变相裁员”。本次由HR在钉钉上单独与一些一线运营员工沟通，要求其签署薪资调整通知单，且必须在今天签署完毕，如果不签，只能离职。目前，OYO中国尚未对此进行回应。
近日，OYO中国方面公布了公司的最新运营数据，上线2.0模式三个月内，已经签约酒店1500家，总房间数超过了5万。此外，OYO还创下酒店行业的最高交易纪录——单日签约172家。
截至目前，这家2013年在印度成立，并于2017年11月入驻中国市场的公司，仅用了一年零9个月，就在中国拥有了超1万家酒店，超50万间客房，成为国内最大的单品牌酒店之一。
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