◆ “MoreCare”年轻的团队,创始人JOY说:“做早期教育的人不会变老。” 1978年出生的JOY,说话却依然像个20多岁的年轻人一样活泼。
文| 铅笔道 记者 任清卓
►导语
“3岁看大,7岁看老。”在蒋祎淏(以下称JOY)看来,早期教育对人一生有着重要影响。于是,去年11月,他正式创立了全日托中心“MoreCare”。
“MoreCare”除了帮助家长托管0~4岁幼儿外,还提供保育、早期教育、父母工作坊(针对家长的育儿及父母成长的在线课程)等服务。
目前,公司在济南成立了第一家日托中心,并于本月开始招生。园区面积2300平米,总共可招收144名幼儿。另外,该园区还配有700平米教师培训中心。
注:蒋祎淏承诺文中数据无误,为其真实性负责,铅笔道已备份录音速记,为内容客观性背书。
接触儿童教育行业多年,JOY发现在大城市,很多父母上班时孩子没人带。而他们选择聘请保姆帮忙带孩子的方式又存在人员流动性大的问题,“我的同事就经常因保姆离开需要请假回家看孩子”。
此外,爷爷奶奶带孩子又存在隔代教育的弊端。“比如,爷爷奶奶总会给孩子穿很多衣服,因为有一种冷叫‘奶奶觉得你冷’。”Joy笑道。
去年6月,JOY走访了美国、英国、韩国、日本、台湾等地的日托机构之后,正式创立了“MoreCare”。
◆ “MoreCare”的园区配有沙池、花园等,让孩子在真实体验中培养其感官认知;此外还设有红绿灯、斑马线,培养孩子交通习惯。
“MoreCare”是一个面向0~4岁孩子的全日托机构。机构设立地点集中在写字楼、商圈及企业园区,以方便父母接送孩子,其经营时间为8:00~20:00。
“它(MoreCare)更像是我小时候上的托儿所,但又不像托儿所那样仅仅解决孩子吃喝拉撒的问题。”据JOY介绍,除了白昼托管业务外,“MoreCare”还提供早教、保育、父母工作坊(针对家长的在线课程)等服务。“MoreCare”的早教课程包括以下5个方面:
在JOY看来,日托中心最重要,也最难的事情就是师资队伍培养。去年年底,团队与山东师范大学、山东女子学院商定定向培养合作,由“MoreCare”团队研发的早教课程可作为大学选修课,供学校幼教、儿童发展心理学等相关专业学生学习。学生毕业后可被定向输送至“MoreCare”担任育婴师、保育师等。
目前,“MoreCare”共有72名教师,包括育婴师和指导师。前者侧重于对孩子生活自理能力进行指导,而后者则负责对孩子体能、艺术、语言、习惯等方面的教育。公司为1岁半以下的幼儿师生配比为1:2(指导师数:孩子数),对于1岁半~4岁孩子,该比例则为1:4。此外,园区还为每5个孩子配备一名育婴师。
今年9月,“MoreCare”在济南第一家日托中心将正式开业。该中心位于海尔绿城中央广场,面积2300平米。同时,该园区配有700平米教师培训中心。据悉,该园区将于本月底招生,并于9月19日开学。园区可容纳144个孩子,分12个班级。公司后续将在济南开设第二个中心,并将其复制于北京、上海和深圳。
◆ “MoreCare”机构的孩子父母上班距离这里一般不超过2公里。
目前家长可通过“MoreCare”App(内部用户试运行阶段,目前暂不对外推广)为孩子报名,费用为每个月1.2万元以上。家长可选择年卡、季卡、月卡及不定期卡共4种付费方式。
报名时,园区会对孩子父母、爷爷奶奶、外公外婆或保姆进行身份证登记和人脸识别验证身份。如果由登记者之外人员代接孩子,需家长提前3小时确认,并对接送者身份做登记。
为了提高家长对孩子的陪伴质量,公司设立了“父母工作坊”。该服务包括每年12课时的针对家长的线上活动课和4个课时的线下课程,课程内容主要是给孩子的父母做家庭教育方法指导并进行沟通、答疑。此课程同时也可作为针对非线下会员的独立产品进行线上销售。
针对孩子餐食,园区配备有营养师,每个星期会为不同年龄段的孩子定制膳食计划(奶粉需自带)。孩子每天入园时都会做晨检,若体温超过37°2,为了避免交叉感染,不接受其入园。
据悉,“MoreCare”目前主要以线下活动为重点推广手段,之后将会线上线下相结合。
公司预计明年下半年至2019年上半年将师资队伍扩建至400人,园区将覆盖北京、上海、深圳、郑州等城市。
现阶段公司正考虑启动融资计划。
/The End/
编辑 罗正臣 校对 杨茅
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